O saldo de vagas de emprego geradas em Santa Catarina no acumulado nos três primeiros meses de 2017 supera o resultado do mesmo período do ano passado, aponta relatório do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) divulgados nesta quinta-feira, 20, pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Entre janeiro e março deste ano, o saldo foi de 21.504 vagas geradas em SC, contra o resultado de 8.201 vagas no acumulado dos três primeiros meses do ano passado.

Considerando apenas março, no entanto, o resultado foi negativo em SC, com saldo de -4.638 vagas (foram registradas 83.737 admissões e 88.375 desligamentos sobre o estoque de empregos existentes no estado). O desempenho do mês acompanha o cenário nacional. Em todo o país, o saldo de março foi de -63.624 vagas.

Mesmo com o resultado negativo de março, o acumulado do trimestre ficou positivo diante dos bons resultados registrados por Santa Catarina em janeiro (com um saldo de 11.284 novos postos de trabalho) e fevereiro (quanto SC teve o segundo maior saldo do país, com o registro de 14.858 novas vagas no mês).

Especificamente no mês de março, na análise por setores, o resultado negativo em Santa Catarina foi puxado pela agropecuária, que registrou saldo de -3.587 postos de trabalho no mês, seguido do setor de serviços, com registro de -1.521 vagas. O melhor resultado setorial veio da indústria da transformação, com saldo positivo de 1.352 postos de trabalho.

Entre os municípios com mais de 30 mil habitantes, os maiores saldos de empregos gerados no mês de março foram em Joinville (+633), São Bento do Sul (+318) e Criciúma (+305). 

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Não é apenas o consumidor final que busca leite de qualidade. Toda a cadeia produtiva, desde os pequenos produtores até os grandes laticínios, tem como objetivo maximizar a qualidade do leite, o que resulta em maior lucro por litro e aumento no rendimento de derivados lácteos. Por essa razão, o leite deve ser produzido por animais sadios e não conter bactérias patogênicas (baixa CCS e CBT) nem resíduos químicos, além de possuir uma composição adequada (teor de proteínas, gordura, lactose). Para alcançar tais características é necessário estabelecer um controle efetivo da mastite no rebanho, apresentar boas práticas de ordenha e higiene, realizar a manutenção preventiva e a limpeza correta dos equipamentos, fornecer resfriamento adequado ao leite e garantir o transporte adequado, atendendo as exigências da legislação. 

Na constante busca para impulsionar o desenvolvimento da pecuária leiteira, contribuindo para a melhoria da qualidade de leite no município, a Epagri e o Sindicato dos Produtores Rurais de Papanduva se uniram para realizar um treinamento, via SENAR, sobre Operação e Manutenção de Ordenhadeiras. O evento aconteceu na comunidade Campina Jungles, nos dias 5 e 6 de abril, com a participação de 13 agricultores.

Durante o treinamento eles puderam aprender, na prática, como produzir leite de qualidade, com a devida atenção à higiene e operação dos equipamentos. Além disso, foram abordados temas como exigências do mercado e indicadores de qualidade. “O mercado, ano após ano, está mais exigente em relação à qualidade dos produtos, e o agricultor necessita adequar-se caso queira continuar tendo acesso a estes mercados. Para isso, é necessário apoio técnico para tomadas de decisões e identificação dos pontos que podem ser melhorados dentro da realidade de cada propriedade”, declarou o engenheiro-agrônomo da Epagri, André Yvan da Costa, um dos idealizadores do treinamento.

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Começa na próxima segunda-feira, 17, em todo o Estado, a 19ª Campanha Nacional de Vacinação contra Influenza. Até o dia 21 de abril, o Governo do Estado irá priorizar a imunização das pessoas com 60 anos ou mais e dos portadores de doenças crônicas não transmissíveis e outras condições clínicas especiais. Tais grupos foram os que mais apresentaram internações e mortes em 2016, por isso a decisão de começar por este público específico.

A campanha de vacinação vai se estender até 26 de maio, sendo que o dia D de mobilização nacional será em 13 de maio. Em Santa Catarina, 1.864.566 pessoas deverão ser imunizadas este ano. Já na região da ADR Mafra a população total a ser vacinada é de 61.072 pessoas.

Neste ano a novidade, dentro do público alvo, é a inclusão de professores das redes pública e privada. Eles se juntam às pessoas com 60 anos ou mais, portadores de doenças crônicas, grávidas e puérperas (mulheres no período de até 45 dias após o parto), crianças de seis meses até cinco anos, profissionais da saúde, população indígena, funcionários do sistema prisional.

Para receber a vacina, o público alvo deve se dirigir a qualquer unidade de saúde que possua uma sala de vacina. Os professores devem apresentar comprovante de vínculo com uma instituição de ensino e os portadores de doenças crônicas precisam apresentar a prescrição médica com a indicação da vacina.

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Reunião CGO abril 2017
Fotos: Nery Nader Jr./ADR Mafra

Na tarde desta quarta-feira, 12, na sede da Agência de Desenvolvimento Regional (ADR) de Mafra, o secretário executivo Abel Schroeder presidiu o encontro mensal do Colegiado Regional de Governo, que reúne gerentes, diretores, coordenadores, comandantes e chefes dos órgãos, autarquias e empresas do Governo do Estado com representação regional nos municípios que integram a ADR Mafra.

Participaram da reunião representantes da Cidasc, Epagri, Celesc, Casan, Polícia Militar, Corpo de Bombeiros, Núcleo Regional de Perícias, Presídio Regional e Maternidade Dona Catarina Kuss, além dos gerentes da ADR.

Na abertura da reunião, o secretário Abel destacou as recentes e importantes novidades para a região do Planalto Norte, como o início das atividades da empresa Kromberg & Schubert e a homologação do decreto que autoriza a instalação do curso de Medicina na UnC, em Mafra, e o lançamento para ampliação e reforma da EEM Roberto Grant, em São Bento do Sul. Falou ainda do estágio avançado das obras de pavimentação da SC-477, entre Papanduva e Doutor Pedrinho, além da confirmação do lançamento da licitação para o reperfilamento da rodovia em outro trecho, que vai do entroncamento com a BR-116, em Papanduva, até Canoinhas.

Reunião CGO abril 2017

Infraestrutura

Em seguida, o gerente de Infraestrutura da ADR Mafra, Célio Leandro Sarmento, explicou um pouco das atividades de sua pasta, que englobam desde a execução e a coordenação de obras, a manutenção das rodovias estaduais - com ações como roçadas e operações tapa-buracos - até a fiscalização das obras dos convênios do Estado com os municípios. Célio apresentou ainda as ações realizadas pela sua gerência, trazendo um resumo das realizações nas escolas estaduais dos sete municípios da ADR Mafra: Campo Alegre, Itaiópolis, Mafra, Monte Castelo, Papanduva, Rio Negrinho e São Bento do Sul.

Ao destacar os valores investidos pelo Governo do Estado na região, Célio enfatizou que, nos últimos anos, foram aproximadamente R$ 700 milhões. “Do ano passado para este ano, foram mais de R$ 200 milhões em rodovias e mais de R$ 13 milhões em convênios. Assim percebemos que, mesmo em um período de dificuldades, Santa Catarina não parou de investir e realizar obras”, concluiu o gerente da ADR Mafra.

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